《西游記》在告訴我們什么……

《西游記》在告訴我們什么……

《西游記》總導演楊潔女士去世，享年88歲。也是這位偉大的導演，讓四大名著之一的《西游記》家喻戶曉、婦孺皆知！《西游記》為何能成為四大名著呢？“射陽居士”（吳承恩）究竟想通過這部神話小說告訴世人什么呢？小編閑談一下自己的看法，親們！僅是個人觀點不要見笑呦！

《西游記》中為何師徒五人，二不是三人、四人……或是更多的人呢？小編認為“五”這個數字在古代非常重要，人們看到的是“五色”，聽到的是“五音”，品味的是“無味”，吃的是“五谷”，遵循的是“五?！薄瓦B皇帝也尊為“九五至尊”，在前人的眼中“五”即是形形色色。吳承恩之所以圍繞著“師徒五人”來展開故事，其用意也是代表著五種不同類型的人吧！

小說中的人物是有靈魂的，那么吳承恩究竟想描述那五種類型的人呢？小編見解如下：有目標的人——唐僧，有能力的人——孫悟空，會生活的人——豬八戒，腳踏實地的人——沙僧，低調的人——白龍馬。

1.有信念的人

是什么因素讓唐僧成為一個領導？唐僧身上究竟有著什么獨特的氣質呢？小編看來一樣東西非常重要，那就是——崇高的信念。

唐僧在自己的崇高信念面前，拋棄兒女情長，不顧千山萬水，丟掉性命都不眨一下眼，而孫悟空就不會了，他能力很強，但是他沒有堅定不移的信念，多次說出打退堂鼓的一句話：“俺老孫不干了！”。

沒有信念的人，就不能給別人信心，就不能給別人動力，遇到困難就容易退縮。領導者都膽怯了，退縮了，團隊就會散掉。而信念不夠崇高也不行，自私自利的信念，小富即安的信念，都會讓別人離你而去。

我們對比一下《水滸》里的宋江，一個沒有崇高信念的人，最后被招安了，他的最高理想就是這樣，所以他就葬送了他的團隊。

2.有能力的人

神通廣大的當屬孫悟空了，孫猴子仍草根一族，底層社會的孫猴子有著改變命運的強烈欲望，全靠自己的摸爬滾打，練就了一身本領。大鬧天空時，他就對如來佛祖說：“皇帝輪流做，明年到我家。我是人才，有72般變化，如何就不能當正職？”。

孫悟空即便是有再大的能力也是坐不上領導的，因為他缺乏崇高的信念，因為他目空一切、自以為是，因為他不會團結身邊的人。如果不戴上“緊箍咒”，孫猴子還會繼續生事，鬧得三界雞犬不寧。

佛祖的眼光是亮的，最后封孫猴子為“斗戰勝佛”，以孫悟空的秉性來看，只適合于一線作戰，算是“勇戰派”人物，如果跟對領導，能大有一番作為；如果跟錯領導，即便是天大的本事也無法倒轉乾坤。

3.會生活的人

按照佛教的說法，所謂“八戒”，指的是是佛教為出家的男女教徒制定的八項戒條。包括不殺生，不偷盜，不淫欲，不妄語，不飲酒，不坐華麗之床，不打扮及觀聽歌舞，正午過后不食。

理想和現實永遠是兩條不相交的平行線，豬八戒的腦子里想的是月宮的嫦娥、高老莊的高小姐；取經的路上吃吃睡睡、說說風涼話。天踏下來由猴子頂著，取不取經由師傅說了算，閑心是操不完的，我跟著去就OK了。

仔細看來，豬八戒是最會生活的人，如果孫悟空真的走了，豬八戒也能抗起大梁，沒有過不去的火焰山，能打過妖怪就打，打不過就跑，再不然就請救兵，孫悟空也不是百戰百勝，也是多次燒掉猴毛去請的救兵。豬八戒甘愿讓孫悟空做一線“戰神”，可以不去偷人參果卻吃到人參果，吃了人參果還不挨罰，也可謂之“大智若愚”！

4.腳踏實地的人

沙僧個性憨厚,忠心耿耿。他不像孫悟空那么叛逆，也不像豬八戒那樣好吃懶惰、貪戀女色，沙僧沉靜而不求回報，淡泊卻堅韌不拔，以將自己看得輕的智慧和對取經事業的忠誠，維系著取經隊伍的和睦，服務著取經團隊。生活中、團隊中離不開沙僧這類眼明心亮、是非分明并兢兢業業的人群，正因為有了他們團隊才有了正能量，擔子才有人挑，馬兒才有人牽。

5.默默付出人

貴族出身的白龍馬雖不及孫悟空和豬八戒形象那么鮮活，但他卻是這個集體中不可缺少的一員。在取經集體中，白龍馬是西行路上時間最長的一個，是取經事業的最忠實的行動者和見證人。白龍馬的特點是沉穩，耐得住性子。在取經途中，他表現自我的機會不多，需要被喂被遛，和普通馬沒啥區別。在遇到困難時，還經常被豬八戒提議賣掉。白龍馬表現的機會不多，但他所起到的作用卻是不容抹殺的。他決不是一塊無味的雞肋，而是一道被忽略了的光環。

小編在銷售小型旋挖機的時候，也曾用審視過自己所在的團隊，一個無堅不摧的團隊，以上五種類型的人缺一不可。
缺少了有信念的人，猶如無燈塔的航海；缺少了有能力的人，就成了一個沒有戰斗力的團隊；缺少了會生活的人，工作將變的枯燥乏味；缺少了腳踏實地的人，隊伍將變的一盤散沙；缺少了默默付出的人，團隊將不再井然有序。

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